好不容易，BBS的文摘版上除了小资风花雪月，也能出些非常make sense的文了。深感珍贵，要留档。甚至有必要流传出去改善一下北大学生的形象…………这个形象对内对外都不怎么好看，真是。大家一定要明白，好学生是被北大招进来的，不好的学生是被北大改造出去的。

（以上为吐槽，请无视之。并保持客观独立自由诚恳的主见。转文也不代表我同意作者的全部观点，这个要牢记。虽然实在我只是在历史观上和他有分歧而已。）

以下转自未名BBS 未名文摘版：

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发信人: zhouhxy (黑白大熊猫), 信区: Times
标  题: 弥合中国社会裂痕-一个十八岁北大青年的希望
发信站: 北大未名站 (2006年10月14日14:08:36 星期六) , 站内信件

    我们可以庆幸，自己活在了如今的中国。坐拥着祖辈打下的、父辈撑起的江山，似乎留给我们的未来已然是前所未有的灿烂和平坦。也许，后世的历史教科书将跳过我们这一代的所作所为，或用“稳步发展”四个字一带而过，数据和图表将会证明共和国崛起的速度和力度，人的因素在社会的惯性之下，仿似微不足道。
    然而，我看到的未来却完全是另一番景象。我们离那“守成”的一代还有一段难以望及尽头的荆棘路需要涉越。没资格“守成”的我们，已经依稀可见时代扔来的万钧重担。
这之中，最现实、最艰巨也最迫切的使命已经引起了上至中央政府下至平民百姓的全面关注，并掀起了以话语权平民化为基础的激烈交锋。这一项任务，我称之为：弥合江山。
    信息网络的普及必然导致话语权的下放。在一个人人都能够放言己之所想的平台上，社会阶层的优劣势被最大限度地弱化。爆炸的信息量第一时间传达一切。因而，在网络上我们能够最真切、最及时地观察到“谁在说话、为谁说话、说了什么、为什么说”。纵观年内国内各大时政论坛、资讯网站，我们可以快速明确地指出哪一些问题曾经引起了针锋相对的激烈争论，哪一些问题得到了充分的甚至过分的关注。而这一些问题，很大一部分是围绕着这样一个主命题：社会断层。
    社会断层的社会表现是多样的。教育、住房、医疗是现今最受瞩目的社会问题。而这三方面的贫富阶层对立、精英草根对立尤为突出。几乎一点风吹草动必然导致山呼海啸的浪潮。
    在住房问题上，显得最为尖锐的一场争论发生在华远集团总裁任志强与几乎全部媒体与大众之间。作为成功地产开发商的任志强将自己置于风暴中心、炉火之上，抛出“我没有责任替穷人盖房子，房地产开发商只替富人建房”、“中国房地产市场在2020年以前不会出现泡沫”、“买卖有理、炒房无罪，禁止炒房就是违宪”等极端言论，激起传统媒体与网络平台一片口诛笔伐。同时，社科院易宪容教授对房产泡沫的批驳虽然早已有之，却在最近几年备受关注。使得房价走高与谁该为房价走高负责的社会问题日趋凸现。
    任志强现象的争论已经不是简单的谁该为老百姓“住不起房”承担责任的争论，也不是房地产商是否该为之买单的争论。这是两个社会集团之间掩盖不住的矛盾将要爆发的先兆。房地产商被普遍认为是既得利益群体（并且有时还被认定必须为官员腐化问题负重大责任）而承受着沉重的舆论、政策压力，普通民众则作为利益无法被保障的群体而获得社会大多数的同情和支持。两者之间不仅有着利益的激烈冲突，还有着社会导向支配权的激烈争夺。现今，既得利益群体掌握着利益，却失去了社会舆论和政策支持，利益无保障群体虽然受到了舆论和政策的有利倾斜，却没有得到现实的利益补偿，双方都不满意，矛盾便在所难免。这恰恰是整个社会贫富阶层之间所面临的主要矛盾的生动缩影。
    教育向来是中国社会极端重视和敏感的领域。作为社会阶层之间的连接桥梁，接受教育已经成为中国低层民众向高阶层进身首选途径。然而，由于社会教育资源的匮乏，导致教育资源分配成为困扰政府与百姓的重要困难。商品经济的先天不足潜移默化中在中国社会形成了富人占据优质教育资源的客观现实。
    二零零四年之前的十年间，全国教育乱收费高达2000亿元，而乱收费的原因并不仅仅是教育主管部分的监督不力、教育基层结构的追求利益，更是教育资源不足所导致的直接后果。优质的小学、初中在“教育产业化”风潮中纷纷加收各种名目的赞助费、择校费。虽然“提倡”（现今教育部极力否认曾有此举）教育产业化的初衷是为了利用市场机制增加教育资本来源，以提高全国教育资源保有量。然而，由于对“教育”这一特殊公共事业的社会性质认识偏颇，产生了如上严重的后果。虽然教育部如今三令五申叫停教育产业化，但在老百姓心中业已形成的不满情绪已经很难根除。在教育领域的资源分配不公现象已经成为民众一根紧张的神经。于是，今年三月教育部发言人王旭明在回答人大代表关于“上学贵”的提问时说：“人们对学费问题应当转变观念。在计划经济时代，孩子从小学上到大学花的钱很少，因为国家都给包了，但是在市场经济时代，形势已经发生变化。非义务教育阶段的教育已经成了家庭的一种消费，既然是消费，就要根据自己的经济、智力、实力来选择。北大、清华这些优质教育资源是有限的，自然比较贵，不是所有人都消费得起的。就好比逛市场买东西，如果有钱，可以去买1万元一套的衣服；如果没钱，就只能去小店，买100元一套的衣服穿。现在很多人不考虑自己实力如何，都想让孩子往好学校里挤，这是非理性的，也是形成‘上学贵’观念重要来由之一。”这一消息公布之后，立刻激起了媒体与民众的愤慨与诛伐。的确，作为政府公务员抛出如上言论，其性质已经不同于任志强的个人观点。老百姓寄希望予之的政府官员对于教育问题竟然，势必导致大众的极大失望和极大愤懑。而这场风波的背后，隐藏的是政府与民间对待社会资源分配上的客观分歧，这并不是利益集团之间的争夺，而是权力部门与广大群众之间沟通实效，或者说目的不一致、紧迫感落差的反映。无论政府部门出于怎样的考虑制定政策，但当其政策指针与人民利益发生偏差时，无论在怎样的社会，这都是危险的。
    下面三个例子所反映的既不是既得利益集团与利益无保障集团之间的矛盾，也不是权力部门与广大群众之间的分歧落差，而是所谓的社会精英集团与社会“草根”阶级在争夺话语权上的巨大冲突。
    近些天，网上出现了一位以处在社会底层的公民身份撰写博客文章针砭时弊的长沙黑摩的司机陈洪。他以平实却沉痛的口吻叙述了一个普通人如何在下岗的重压下沦为被社会所抛弃的黑摩的司机的整个历程：1974年高中毕业，四年中学有一半时间“学工、学农”，踏入社会头脑空空，但党和政府教会了尊重工农。生活在长沙，有一个正在读大学的儿子。已有近32年工龄，30多年全部工资收入三万元左右，年近40岁时从长沙线材制品厂被推向社会，自己安排自己，现在下岗，拿60%的工资230元。下岗十年，打过工，经过商，也自学了电脑操作并阅读了大量的书籍，最后在“就业无望，上班无岗，下岗无钱，低保无缘，社保无份，官场无人，情场无妻”的情况下，跑了“摩的”。一间11平方米的老式房间内搭建了7平方米的阁楼，生活空间被一张大床、两台电脑，一台冰箱及一台400元的旧复印机塞得满满的，摩托车只能摆放在门口任凭风吹雨打。
    同时，陈洪也道出了我们的父辈这一代面临生存危局时所怀有的无奈和不甘：“一个人、一个阶层人士的命运应该说与他所处在的国度、地域、政治经济团体、息息相关。世上谋生手段万千，但我因能力所限制而无法选择。”在博客中陈洪站在自己的立场上，审视了中国改革的方方面面，其深刻的思考与流畅的笔调受到了网友的热烈褒扬。
    然而，也恰在这时，一名自称“人民大学研究生郭锋”的陈洪同龄人却针对陈洪的自白发表了完全相反的评价：“一个人，如果堕落到让别人、让社会、让政府和国家来为自己不争气的命运埋单的话，那你就不配活着！世上谋生的手段不计其数，何必搞这种损人利己的营生呢。”这一论调不但受到了陈洪的抗议和反驳，更遭到网络上几乎一边倒的激烈讨伐。长沙摩的司机与人大研究生的论战被称为社会断层的鲜活例子，受到各界关注，并引来了不同的评价。
    值得注意的是，这一事件完全生于网上、盛于网上，当事人双方原本就是表达个人观点的网络民众，而参与者更是数以万计的其他网民。在模糊了社会背景之后，大众的观点如此一致已经可以说明，接受了高等教育、有着稳定收入与一定社会地位的精英成员与普通民众的之间的对立达到了何种程度。
    另两个例子是关于较研究生更加“精英化”的大学教授与经济学家。
    基于网民对其走穴过多的批评，北大副教授阿忆在网络上公布了自己的月工资收入，并详细计算了月支出，两相对比，竟然入不敷出。阿忆原意在于证明自己走穴仅是形势所逼、无奈为之。但月账单甫一现身网络，立刻引来网友的一片“哭穷”骂声。即使颇有人气的北大“醉侠”孔庆东撰文力挺仍然于事无补。姑且抛开公布工资详单的行为是否适当的评判，从这一事件中，我们仍然能够看到草根阶级与精英集团之间沟通的鸿沟是如何的深不可测。
    “华尔街电讯”日前公布十大华人经济学家，张五常、张维迎、李稻葵、郎咸平等在国内保守争议的经济学家榜上有名，立刻引起自去年底著名学者丁学良质疑中国经济学家水平之后关于经济学家资格问题的又一番激烈讨论。中国经济学家的妖魔化已是有目共睹的客观现象。张五常、张维迎等对于改革问题的反思和观点在国内学界，特别是在民众之间受到了广泛质疑。而吴敬琏、林毅夫等经济学家却受到热情追捧，其主张更受到了广泛拥护。其原因是不言自明的。我们无法就经济学家的观点做出客观评判。但是，学术争论受到如此大范围和持久的关注，确实是值得注意的现象。
    应该说，百姓对待经济学家以及大学教授的不满其实源自于对国家政策和社会现状的不满。这种不满不断积聚，却又找不到明确的委责对象，于是，民意开始寻找发泄的替代对象。而精英集团恰恰在此时被推倒了前台。经济学家对政策的客观影响力以及大学教授所代表的对社会文化的掌控权，都成为百姓看之不惯、恨之弥坚的目标。然而，将草根和精英之间的对立仅仅看作发泄与被发泄的关系是浅层的。更深层次的原因在于，在改革中受到巨大利益损害的广大民众需要争夺对政策的实际影响力，以解决自身面临的困境。话语权是民众谋求其他途径失败的情况下所找到的间接途径。争夺话语权的背后动因是民众维护自身利益的强烈诉求。
    以上是如今显现出来并且为我所观察到的三组社会矛盾：既得利益集团与利益受损集团之间的矛盾，焦点在于利益的争夺；权力部门与普通民众之间的矛盾，焦点在于沟通以及目的一致性问题；精英阶层与草根阶层的矛盾，焦点在于话语权的争夺。这三组矛盾的本质，都是利益的矛盾，是社会经济的迅速发展与其成果分配不均的矛盾。后两种矛盾都是利益矛盾的衍生，而前一组矛盾也不能涵盖所有的利益矛盾问题。
    我国原来的体制本身就是鼓励一部分人先富起来，也即是让另一部分人先等等。然而问题在于，富起来的太少，少到被另一部分人全面包围；利益的牺牲者太多，多到成为了社会大众的绝对主体。利益的争夺并不仅仅指改革后产生的那一部分经济成果，更是为了改革，大多数人曾经无私放弃或者被迫放弃的既得利益，现在，这群人希望要回自己的“本利和”，整个社会的产出却还不足以支付利息，更不要说偿还本金。实际上，在我个人看来，中国经济在某种程度上可以说正处于破产边缘，而债权人正是大多数国民。一旦此类情况继续发展，将直接威胁整个国家的生死存亡。
    然而，我们可以看到，共和国的实际决策者已经看到了这一严重问题，并着手加以整饬。“科学发展观”以及“和谐社会”的提出正是试图弥合社会裂痕的努力。但是，这一进程必定是缓慢的，因为社会生产还远远无法达到满足大多数人利益的水平。而中央战略的提出，其触及的主要是道德层面与法律层面，是为了先构建一个合理的制度框架，再在制度框架内解决利益分配的问题，用实际利益填补矛盾产生的鸿沟。也许这一框架的构建正在加快，但这决不是能一蹴而就的。弥合中国的任务必然要持续到我们这一代，甚至我们的下一代，再下一代。改革开放近三十年，我们有可能还债也要还三十年。更何况当我们这一代成为社会支柱时，人口红利已经吃光，剩下的是严重的老龄化问题。对于一个发展中国家来说，这有可能是致命的。
    也许能看到我这篇文章的人正是处于精英集团或者利益集团内部的人，也可能是完全对立的另一些人。但我真诚地希望，我们这一代的青年无论站在什么样的立场上，都应当认真反思自己的过去和构画自己的未来，清醒地认识到自己将要面对的任务。我也发自内心地相信，站在祖辈父辈坚实肩膀上的我们这一代，必然能够挺起巍巍一座江山，修补神州、弥合中国的壮举将是后人纪念我们的伟大丰碑！

曾经看过一篇转载的境外评论，提到中国时用了一串排比句，其中一句是：这里有史上最严密的网络警察；但这里也有世上最活跃的博客作者。

现在，后者能否继续活跃下去也未可知了。

因为信产部又要玩博客实名制了。（文章链接见此）

自古以来，权力中心对治下臣众的伏御，总是要靠把最先进和最强大的力量掌握在自己手里。我比你牛，我才有底气管你。

第一种方法是蠢的，靠削弱对方的实力。典范是秦始皇，把书都烧了，人都埋了。

第二种方法比较聪明，道德上也比较合范，是加强自己。我是不知道现在最牛的黑客是否都被招进信产部了…………现阶段应该还没有，民间和政府的技术力量还可以抗衡，因为网络和计算机技术这方疆场尚未尘埃落定。没有尘埃落定的意思，就是人脑和民间开发还有独辟蹊径的余地。一种技术的末日，莫过于条条溪流奔黄河，一条黄河归大海，人力有时而穷，砸钱无时而尽。只有金钱投入能产生统计上显著的边际收益的时候，楚河汉界都归了王土。试问天下，谁砸钱砸得过政府？

但是，就算工业革命之后所有的技术都加快了脚步，我们仍然是等了这么多年才等来一个互联网。政府和民间同时出手攫取资源这种事……不对，不是同时出手，民间卧薪尝胆多年觅得良途，政府暴起发难，于是展开游击战，短时间强弱不分。如果买定离手，胜负立判，所有人都会看得很伤心。下一个互联网又要到几时？扭打成一团的中国社会，机会和陷阱都已经足够多，这时再来个莫大的翻盘多半也只是添乱，船翻了可就不好玩了。给一个期限，说这之前是末日的狂欢，大家一起来有今天没明天，也不好。趁着互联网这块儿还有不少处女地，大家加油开发开发，占山为王，别都让大头得了去。稳定一向是在平衡中取得的，是平衡，不是僵持，也不是一头独大。

这一集有点无聊…………唯一亮点就是该走的人终于走了，令人对versacorp下一轮的表现充满期待。

Episode 03

Summary:

  Somehow it’s a little bit boring in this round. Players were required to negotiate—not with some big bosses in business fields about millions in-and-out, but on retail stuff like leg wax or golf club, and who saved the most discount get to be the winner. Mr Trump announced the rule and I thought: Oh, God….you wanna men and women race on bargaining?

  The process and result neither made much surprise. Men lost the third round, and Mr Trump said: I think I’ll never hire a man into my company again. That makes sense, but I stand on the men’s side. They can never win with a goal of retail bagaining and Sam as their team leader.

Comment:

  Sam is out, which arouse a wave of approval on and behind the stage, I guess. And I couldn’t help but thinking of why didn’t Mr. Trump just do this much earlier? Now the Versacorp is in a really tough situation. They’ve lost two men who should’ve been much help to them, and on such a cost they sent away the third who messed up all the time. I believe they elected Sam the project manager out of strategy consideration. This is the only way to ensure Sam being fired, and they can’t afford any further lost. The unbalance of strength between men and women has grown terrible now. Probably these men never suffered such a failure to WOMEN. I can tell shame and, perhaps resentment, from their faces and words. Struggle guys, I pray for you.

猎户座星云是个好地方XD

http://www.dopoem.com/index.html

著名的江南另类诗人 D 创作新诗一首:

《你还记得三千年的末日吗》
http://www.dopoem.com

你还记得吗？
三千年的末日，我们在猎户座星云相遇了
当时没有空气，你一脸陶醉地在跳舞
那倒置的红围巾，就是我们的见证
我轻轻走到你的身旁，说
死在太空服里
于是我们拥有了波光潋滟的开始

你还记得吗？
核爆炸的开始，我们分手了
当时伏地魔很红，你牵着一只萝莉控，说
这才是我的最爱，我们分手吧
于是我们就这样，彼此间相隔了
从忘却之都到我家后院的小柴棚儿的距离

怎么叫它？Pregraduate syndrome？

可能人在大四上学期的时候还不一定会感觉到感伤怀念寂寞离别诸如此类的风花雪月情绪，就我的情况而言，简直恨不得离这鬼地方越远越好。

今天写给一个朋友的信。这些东西让我用中文写给人看决计是不行的，英文真是好东西。

……And it's a lot better to have friends struggling even not for the same thing at the same time. It's so easy now to be overwhelmed by feelings of uncertainty and loneliness that one loses his faith and bravery, and I'm sure I know someone who surrendered their own belief to a certain but inferior future, who can now sit down leisurely and watch the rest of us still sunk in deathly helplessness. It's hard to tell which choice is better, really. And all I had done for the last 3 year was to ensure that by the end there's no any easy way for me to slack off. Whatever I wish to get now has to struggle hard for. It's truely very very hard now. My confidence has been rendered half and the fear double or even triple. I escaped, ran away, to find that it's a maze nowhere to get out until you either get yourself fixed or the time passed. Maybe one day I'll find it an enormous maze of life in which you can neither get yourself fixed nor watch the time passing off. But that's harsh for me to think at this time. I just put that thought down and tell it "I'll call you later". And your greetings always let me to put those calls later and later. Thank you.

看了很久都没有动笔开始写，写的时候已经没感觉了…………=_=

Episode 02

Summary

Round 2: The women were cheering, and the men were depressed. Again, they losed to the Portegee, this time on advertising.

Mission for this time was about to make a full advertising subjected the marquis jet card, which is for those who wants to buy a jet for bussiness or touring. The proposal consisted of a magazine advertisement and a commercial. Amy and Jason ware respectively the project manager. They each had 48 hours to accomplish the whole program. And the products were quite different: women determined to show some delightful creation, yet much bold and piercing; Men were moderate, decent, in despite of their conservation.

As the loser, men lost one more person in their team. That was Jason. As the team leader, he was mainly responsible for the result as he didn’t communicate with the president and manager of the flight company while women set off doing this. The lesson here is: deal with your boss when possible.

Comment:

The campaign this time was much interesting. I noticed that you-are-fired selection was not as related to the result of campaign as it supposed to be, or, as I suppose it to be. It depends a lot on Mr Trump’s personal judgement. For example, Troy has made the crucial decision wrong in last round. But he was not the cast-away for someone else was more unfit for the job. And while I think Mr Trump judged people by personality, he picked out Jason for “he didn’t deal with the boss”. That made the ongoing competition rather unpredictable, thus, maybe more interesting.

I’ve read a comment indicated that every time women win, they seem to win on sexuality. It was true during the two round by now. The advertisement they made this time was full of phallic symbols and temptatious implication, indeed very eye-catching and out of imagination. The manager stood on their side to support these creativity and ability agents, despite that he might not afford to really carry out their advertising plan. That was an occasional decision for men’s works were also great. What’s fun is that if the manager casually decided men’s group to be the champion, Mr Trump would have some other reasons to fire one of the woman, and what the reasons would be? It’s right that a businessman shall learn to deal with the boss. But it’s not a lesson taught here, not judging from the episode.

老不更新也不是个事儿。但最近既没心情也没时间写这个东西。把俺给新T练笔的东东扔上来好了，尽管能否起到练笔的作用还未知。

“学徒”（The Apprentice）是款不错的真人秀，建议有带宽又有闲的同志们可以下下来看看。这里放的是第一集的……算观后感吧，国庆前写的，有些日子了。600来个单词，严重超时。

EPISODE I

Summary:

In this episode, Mr Trump began his first round of recruiting apprentice to join his corporation as a billion-priced president of one of his companies. 16 candidates, including 8 man and 8 women, joined in the skyscraper to start on with their own dream. They are coming from different backgrounds, from farm located in small town to metropolitan of New York, and varies in the education level from Harvard MBA to high school diploma. The age is between 21 to 35.

They organized two teams, that of man and of woman, and name by themselves. Man’s team is the Versacorp, while women show more creativity in naming their team the Protègè. The first mission is to sell lemonade in one day, with initial fund of $250, and aiming at profit as much as possible. Men are started quickly in finding their first location and come to the selling. To the contrary, women waste much time on discussing how to begin and actually fall behind the competitor’s pace. But fact is that men pick up a wrong place, the beach which has few people, to spend most of their working time in a low vendition efficiency. And when they come to realize the shortage of location it’s almost dusk. By the time women has made a considerable income by selling lemonade in the busiest downtown of New York city, and they took an extra advantage by using sexual attraction. At last, the Protègè beat the Versacorp by $1000 to $500. Women get the prize of one hour touring in Mr Trump’s apartment. One of the men has been fired and leave the game, as the punishment.

Comment:

The most difficult problem with a new-founded team is to decide who’s the leader. And in a test like “The Apprentice” everyone tries to show that he or she has certain potential of leadership. It’s better to say everyone is “forced” to show that they could be the leader, for they are competiting and trying to win a president position. That’s a leader position. Thus it’s David who was fired after the game, as he show neither intention nor potential in being the leader. He’s smart, obviously, and he do more than some others in the lemonade selling. He is a strong competitor of the leader’s seat, and he give it up on his own initiative. That’s a fatal mistake in such a game.

Maybe it shall not be judged as a mistake. It dues to something in personal character. I myself could be David for I totally understand why he act so and share some essential factor in my style of handling things with him.The possibility is that if I attend in a game like the apprentice, I might be the first one to get fired for exactly same reasons as of David’s. But it’s not that people of our kind are unable to act a leader. I consider it different in every kinds of leadership,and one has to find the key element in his own leading style. As in our case, we are not going to work in a loud, pushing, aggressive way according to traditional view, but kind of cooperative, expressive, regulative manner through which we are the guiding one, or, the leader. I’m naturally loath of the compulsive fraction in the word “leader”.And I have to reflect on how to be a leader that I myself would appreciate, as David should do.

Another interesting figure here in episode I is Sam, who is apparently aggressive, yearning for success, kind of creative (that try to sell lemonade for $1000 per cup via the ‘Trump’ concept), and terrible in cooperation and communication with team members. He survived the first round perhaps because he is a risktaker and has certain potential, or fun enough to pay further attention on. I’ll keep observing and watching in which round will he leave the game.

准备新T以来也死很久了…………不能再死下去了！

[問卷一]

Q:這份問卷是誰傳給你的啊？
R

Q:跟這個人是在什麼情況下認識的？
客气周到的网络短消息和“这就是命运啊”的校门口见面，选哪一个？

Q:認識多久了？
2006年起

Q:這個人有別於一般人的特點嗎？
有

Q:在你心目中這個人是怎樣的人？
有趣的人

Q:現在有想認識誰嗎？請點名
katherine Moennig

Q:請傳給五個倒楣鬼。
被抢先了……请理解我

[問卷二]

1.點五個人。
为什么都是五啊！！五魁首还是五子登科啊！

2.姓什麼。
刘

3.你多大了。
也不小了

4.職業。
学生一枚

5.興趣。
很多…………是真的很多

6.喜歡的異性。
从何时算起？

7.有啥特長。
Be special

8.持有什麼。
农行和浦发的银行卡各一，代表落后与先进的中国

9.煩惱。
always be special

10.喜歡或不喜歡的食物。
中线中拉种蒜……没看懂吧？这是微软拼音的智能，那么我来翻译一下，重咸重辣重酸

不喜欢与此相反的东西，plus不水的水果和发酵的豆子

11.對你愛的說一句話。 
乖，听话

12.介紹被指名的六個人。 
那是谁啊？

1. 選種顔色比喻傳卷給你的人。
玉青………………笑

2. 用一種動物比喩他 。
脊椎动物门，哺乳动物纲，灵长目，人科，人属，人种

3. 再用食物比喩下。
烤肉…………R，去骂出这题的人

4. 用顔色比喻即將接棒的六人。 
blank:white

[加一些了]

1.生活的態度。
葡萄美酒夜光杯，欲饮琵琶马上催。

2.想讓自己保持的状態。
cool

[我説]

1.喜歡自己的童年麼
喜欢

2.用一首歌形容這個給你問卷的人
歌太短，人生长

[那麼］

1.最想去的地方。
太空中的地球

2.想成爲什麼。 
万生万死，全知全能的神

3.如果有件事可以重來，那是什麼樣的事情。有了重來的機會你又該如何做？
选专业

不选现在的专业

提問]

1.假如你遠方的愛人因爲工作不能回來，你會怎麼辦？ 
想的话就去看，不想的话家里呆着

2.你最愛的人名字是什麼？不要說沒有！（有點八卦是吧？）
家母名讳，不便见告，恕罪。

3.喜歡大學還是高中
大学